IBEEJOBS 愛比IBEEJOBS 愛比
 
 
 
 
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看看過去 60天 中哪間公司最夯,哪間最瞎!  看公司和員工們之間的愛恨情仇排行榜!  來幫公司打分數!
排名 最高評分公司 公司評分
狀元 辰昇網路 8.5
榜眼 光寶科技 7.3
探花 宏達電 7.3
 
排名 最低評分公司 公司評分
生不如死 陽信商銀 2.8
苦不堪言 群創光電 3.1
生活無趣 緯創軟體 4.1
 

 
 
 
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愛比才會贏!邀請好朋友們一起來比一比!
  
4.1
公司評分 跑客幫 (1)
董事長:
一名軟體工程師說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 題材有趣的公司,但是雇主想法或作為頗妙的...
利: 1. 公司氣氛歡樂。 2. 作的題材有趣。
弊: 1. 雇主自我意識強烈,會對程式架構下指導棋。 2. 以新創公司為藉口,一昧...
建議: 1. 尊重專業,放手讓你聘的工程師安心做事,勿下指導棋。 2. 不要以新創公...
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1.9
公司評分 山衛科技 (4)
董事長:
一名產品應用工程師說: 意見欄 (1)   2 
摘要: 老闆講話非常冗長沒重點,也常常偏離會議主題導致會議時間起碼3小時起跳...
利: 代理國外知名度高的量測儀器設備
弊: 雖然應用工程師的性質本來就是一半業務一半工程師,但身在代理商就是要背...
建議: 今年年初曾提及老闆會跟每個人進行面談以調整薪資,但最後只談了不到10人...
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6.9
公司評分 和泰汽車 (4)
董事長: 黃南光
一名高級專員說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 公司獲利好,分紅多,管理制度完善
利: 市場老大,獲利好,分紅多,管理制度完整,福利很好(每年約有等同8萬元左...
弊: 休假只等同勞基法、上班要穿襯衫西裝褲
建議: 改善休假制度,公司文化要想辦法更活潑,可從環境、服裝等改進
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4.7
公司評分 Mister Donut (2)
董事長: 徐重仁
一名專員說: 意見欄 (1)   0 
摘要: 福利完善但是工作沒熱忱,員工沒加班費,工作量大工作生活失去平衡
利: 起薪不差 薪水會調 福利還不錯 看在錢的份上
弊: 講什麼上層不太會聽 最後還是高層決定一切 加班嚴重 下班時間處理公事正常...
建議: 不說別的,員工加班給加班費是基本的吧
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5.8
公司評分 力晶 (23)
董事長: 黃崇仁
一名黃光工程師說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 黃光製程部門有不同的課,課長決定小組的文化,有些課長會親自教導新手,...
利: 四大出身的話,基本薪資都還不錯,若非四大出身,看公司的狀況與部門績效...
弊: 獎金真的要看公司的情況,大夜班的生活方式很累。
建議: 希望能跟工程師多多溝通。
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5.3
公司評分 Ernst&Young (34)
董事長:
一名實習工讀生說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 四大目前風格最不確定的一間!未來發展可期
利: 1實習可以學習到很多 2事務所很關切培育人才 3很注重國際所間的員工...
弊: 1正職薪水差其他三大半個月(年終獎金) 2客戶數量漸漸減少
建議: 個人品德問題,好的好,壞的壞。 只是個小團隊要是管理階層再不貼心,很...
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