IBEEJOBS 愛比IBEEJOBS 愛比
 
 
 
 
 

 
看看過去 一年 中哪間公司最夯，哪間最瞎！  看公司和員工們之間的愛恨情仇排行榜！  來幫公司打分數！
排名 最高評分公司 公司評分
狀元 塔塔顧問 8.6
榜眼 直通國際 8.0
探花 藝珂人事 7.5
 
排名 最低評分公司 公司評分
生不如死 馥鴻 2.3
苦不堪言 達佛羅 2.5
生活無趣 台灣光罩 2.9
 

 
 
沒有工作經驗？沒問題！先申請一個臨時帳號！
 
愛比才會贏！邀請好朋友們一起來比一比！
   
6.0
公司評分 富祐鴻 (2)
董事長:
一名ID工程師說: 意見欄 (0)   1 
摘要: 以設計來說，如果符合公司（老闆）的期待（品味），只要不出大錯，這會是...
利: 不大需要加班 每年固定調薪 公司經營穩定 上班環境不會太差 同事也都很好
弊: 為求穩定而太過保守 家族企業，無法放權到非家族人士
建議: 適度放權給主管們，而非讓主管有責無權。多點宏觀的抱負，積極轉型適應未...
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4.8
公司評分 富士康物業 (1)
董事長:
一名保全說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 晚班警勤要慎選地點,有不適應的要趕快反應調點
利: 勞健保都有,薪資以保全業來講算中上
弊: 高級住宅的點社區事務繁雜住戶投訴率也高,遇到年輕的社區經理處理事情比...
建議: 職前訓練時間要再充裕一些
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5.0
公司評分 翠豐茶業 (1)
董事長:
一名業務專員說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 在國外尚是一片藍海的產業，可以學到很多知識，但公司能給予的資源有限，...
利: 公司的業務除了茶以外，也有教育訓練的部分，所以可以學習到很多能力；另...
弊: 因為是家族企業，基本上不太會有升遷的機會；公司制度不太完善，有很多部...
建議: 希望公司的制度能改變的更加完善，員工福利也能提升
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4.2
公司評分 任仲科技 (1)
董事長:
一名資深工程師說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 公司前景需要時間沉澱再出發，目前想往大陸wifi物聯網發展，但因推出時間...
利: 公司福利有比一般2線IC公司較優 1. 可報加班費or補休 2. 提供午晚餐 3. 補班...
弊: 目前公司較偏空降升遷，內部升遷且加薪不容易
建議: 缺少台灣願意帶心的高階CEO
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4.9
公司評分 星響創意 (1)
董事長:
一名設計師說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 自立自強戰鬥營，看似多人團隊實則孤軍奮戰
利: 有可以發揮的機會與項目，也可以挑戰自己 開發新食品的時候有試吃
弊: 流動率很高，沒有交接與SOP的概念，沒有專業人士的指導，進去就憑自己慧根...
建議: 身為新創公司招募的夥伴卻沒有夥伴的革命情感，有的只有明顯的上下層階級...
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4.8
公司評分 睿鑫科技 (1)
董事長: 詹博善
一名高級工程師說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 經營不善、全體減薪，老闆頭腦不換、公司一日不賺！
利: 1.時間到就下班，不要猶豫。2.組織扁平化，專業意見可以充足發揮。
弊: 管理階層的腦袋與他們所經營的事業搭不在一起。財務的腦袋搞工程的事業是...
建議: 請不要把公司的失敗歸咎於員工的薪資上！也不要用個人的情緒、愛好管理公...
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