IBEEJOBS 愛比IBEEJOBS 愛比
 
 
 
 
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看看過去 60天 中哪間公司最夯,哪間最瞎!  看公司和員工們之間的愛恨情仇排行榜!  來幫公司打分數!
排名 最高評分公司 公司評分
狀元 辰昇網路 8.5
榜眼 光寶科技 7.3
探花 德律科技 7.3
 
排名 最低評分公司 公司評分
生不如死 陽信商銀 2.8
苦不堪言 群創光電 3.1
生活無趣 緯創軟體 4.1
 

 
 
 
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愛比才會贏!邀請好朋友們一起來比一比!
  
5.9
公司評分 中華電信 (49)
董事長: 呂學錦
一名專員說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 給所有想進到中華電信的人分享的一點感想。
利: 基本上的工作是正常的工作,幾乎不加班,所有制度包括薪資都優於勞基法及...
弊: 升遷制度遭到老員工把持所有升遷依據年資最重要,想闖一番事業勿近~會滿...
建議: 升遷管道年資幾乎為唯一考量,考績獎金制度淪為大鍋飯,真正有能力想有一...
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5.2
公司評分 風尚數位 (2)
董事長:
一名企劃專員說: 意見欄 (0)   1 
摘要: 大主管控制欲超強,看似很有發揮空間,實際上你不照他意思他就暴怒!照他...
利: 一開始風氣好,同事和樂,產品有趣有前景。裝潢漂亮,環境舒適。
弊: 沒有發揮空間,主管成見、私心太重。
建議: 薪資不平衡,空降不做事薪水高,原本同事做得要死沒人看到還被嫌。績效評...
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4.6
公司評分 融易網路 (3)
董事長:
一名軟體工程師說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 穩定 聽話即可久待 新人可以學習經驗不可久待 適合養老
利: 工程師會互相合作幫忙 樂於一起研究問題 不會藏私
弊: 技術能力成長緩慢 使用冷門框架 為成本考量做了許多對軟體無益地行為
建議: 希望老闆能認真學習使用公司產品來聊解問題所在
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3.7
公司評分 先馳光電 (1)
董事長:
一名硬體工程師說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 工業儀表產業穩定適合養老的地方
利: 研發人員跟作業員都可刷準點下班,基本福利照勞基法走,沒有太大業績壓力
弊: 資深元老跟主管走光了,薪資待遇福利差,營運好或壞,年終始終介於1~1.5
建議: 多溝通少爭執,互信基礎有待加強,公司向心力都是由上往下延伸崩潰
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3.2
公司評分 格雷維蒂 (1)
董事長:
一名軟體工程師說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 簡述在這公司工作一年的經歷,讓要進來的人知道
利: 有免費零食,同事人都不錯,薪資敢要的話還算給得起,只是流程跑超久, ...
弊: 要on call,管理階層很人治,沒什麼制度,加班三小時的加班費100塊
建議: 這麼愛亂搞,難怪被人罵這麼慘,有些主管可以換一換了,技術能力連我現在...
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3.3
公司評分 寬濱 (1)
董事長:
一名英文業務代表說: 意見欄 (0)   0 
摘要: 分享在職時的工作實景給有需要的求職者參考
利: 公司在新的大樓,員工間氣氛還OK,地點在捷運站前
弊: 老闆個性急、脾氣令人不敢領教、實際工作內容包羅萬象(包含老闆的私事)
建議: 制度還停留在一人公司,建議多聽基層人員的聲音
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