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  4.3
企業平均滿意度
公司簡稱: 台耀科技
網址: http://www.tpttw.com.tw/
董事長
整理中
產業類別:
總部所在:
臺証所代碼:
電子機械
桃園
整理中
4.8
一名台耀科技股份有限公司的工程師說:
發表日期:
2016-01-18
意見標題:
這麼大規模的一家公司竟然沒有福利委員會…
利:
同事與主管之間容易相處,工作氣氛還不錯。 升遷管道多。
弊:
1.沒有充足的安全設備及輔助工作的器件(護理站,耳塞,手套,口罩等)。 2.獎金以加班時數為依據,沒加班就認為沒做事。 3.沒有福委會 4.不去員工旅遊扣特休,颱風假扣特休,歲休扣特休 5.流動率高。
工作環境和文化:
工安問題都等發生了才做補救。 公司文化基本上就是加班至上,雖然長官們都好相處,但常常發生上面與產線溝通不良而導致工程師工作效率低落。
給管理階層的建議:
希望長官別因為員工不加班就認為沒在做事。還有需要加速申請流程如口罩,耳塞等輔助工作的器具,這些是非常基本的工作需求。
給正在找工作的朋友們的建議:
如果想學習的人這間公司可以給你很多射出領域的東西,但福利的話,除非幹到課級以上,不然就只能靠加班來加薪了。

以下數字是此員工依據1到10的滿意度對其公司各項條件的評分:
8
公司前景
4
升遷機會
7
福利報酬
5
員工士氣
3
勞資公平尊重
4
領袖評估
3
溝通管道
3
年終獎金
8
工作生活平衡
3
工作環境設施

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