意見標題: |
公司經營是煉鋼廠設備設計製造商,銷售地區多為菲律賓印尼馬來西亞等 |
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利: |
主要協助科長經理級案子之執行及支援,並且能學到如何與廠商之間溝通報價及整個設備從無到有過程 |
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弊: |
加薪幅度極慢無比,一年大概就500左右,但做的事已超過助理工程師的範圍 |
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工作環境和文化: |
由於是煉鋼廠業,大多台灣煉鋼廠都傾向於購買大陸製造,造成公司業績量大為縮水,導致目前都只能跑跑偏遠國家推銷,而台灣目前大多是購買備品部分商品 |
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給管理階層的建議: |
機械部門科長溝通不易,常常要答案沒答案,愛理不理,經常要你自己去闖,但對一個新人來說是很大的壓力 |
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給正在找工作的朋友們的建議: |
一般來說,公司薪水新人大學大概會開27k左右,研究所33k左右,但是昇薪非常之慢,事情卻又爆多,一個案子,從規劃到製作完畢,幾乎公司全包,相對的你也必須從頭參與到最後,從繪製設計,報價,詢價,比價,發包,製作,勘查,驗貨,出貨,到最後試車驗收,通通都要來....想來要想清楚 |
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