意見標題: |
一點服務期間的心得,想去面試的可以參考看看 |
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弊: |
簡單說下當時進去的狀況,一位資深的（一年左右資歷）身兼數職 要拍影片上傳,還要維修硬體,還有處理一堆行政雜事,薪水大概要3ok而已,表訂下班6點半,每天大概10點還在公司,還有行政要兼美編顧網站跟粉絲團,ㄧ樣聽說沒30k,軟體工程師方面就算比較自由,東西有進度老闆不太會管,但是老闆基本上很多東西都覺得很簡單,有時2.3天就說東西應該要做好了吧,薪水方面也沒多高雖然他口說不吝給薪水,但是從他都找資淺或是無相關職位經驗的人,就很擺明他只是想省錢. |
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工作環境和文化: |
環境普通,文化的部分...聽老闆的就對了,我光去兩個月就看到三個人離職了(當時不過4個員工),會有什麼文化嗎？ |
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給管理階層的建議: |
因為都是老闆在管理的,給他的建議就是不要好高騖遠踏實一點,用人不要明知對方是資淺或是轉行來的,做不起來你要求的事(通常都是說得很模糊的要求或是根本跨很多界的事),就說員工很爛,少跟原廠吵架,吵到代理丟了. |
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給正在找工作的朋友們的建議: |
真心建議是不要來,但是缺錢又想磨練一下面對虛無飄渺的老闆可以進來試看看,總歸一句 要嘛不來 來了也不值得久待 |
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